kaihuuinternet https://blog.hatena.ne.jp/kaihuuinternet/ かいふう https://kaihuuinternet.hatenadiary.com/ 或る疑惑 「個人情報保護」を名目に、会社に関する情報を外部に漏らした際の賠償責任を負わせる一方、従業員や家族の情報は会社が自由に利用できるとする「誓約書」や「同意書」の提出を従業員に迫る企業が、４月以降に続出していることが分かった。同月の個人情報保護法の全面施行後、過剰反応や拡大解釈が相次いでいるため、運用見直しを視野に、３０日再開された内閣府の国民生活審議会個人情報保護部会で、連合側の委員が報告した。連合は「責任を末端に押しつけ、内部告発も封じるものだ」と批判している。 連合の調査は７〜８月に行われ、１０５６の労組から回答があった。 個人情報保護を理由に、従業員の全部または一部に誓約書を提出させた企業… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fkaihuuinternet.hatenadiary.com%2Fentry%2F20060508%2Fp3" title="「かくて『行政処分』されし親は、実は兄で、未認知の孤は、この度目出度く弟としてそれに並んで、だが身を隠す子、となる」.その２ - かいふう" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2006-05-08 00:00:01 rich https://kaihuuinternet.hatenadiary.com/entry/20060508/p3 1.0 100%