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  <author_name>julico</author_name>
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  <blog_title>実務40年の改善ノート　～経理・総務の現場から～</blog_title>
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  <description>第一種衛生管理者として、また40年の労務実務経験を通じて、近年の法改正対応とデジタル化の波を最前線で体験してきました。今日は、その実践的な取り組みと学びをお伝えします。 デジタル化を加速させた法改正の数々 この数年間で、労務管理に関する法改正が相次ぎました。これらの対応を通じて、必然的にデジタル化が進んだというのが実情です。 主な法改正とデジタル化への影響 アルコールチェック義務化（2022年4月〜） 電子帳簿保存法の改正（2022年1月〜） マイナンバーカードの健康保険証利用 労働条件通知書の電子化容認 アルコールチェック義務化への対応実例 導入前の課題 私が担当していた会社では、営業車両が…</description>
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  <published>2025-10-08 21:30:00</published>
  <title>労務管理のデジタル化実践記～法改正対応から学んだこと～</title>
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