<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?>
<oembed>
  <author_name>kfmhhm5</author_name>
  <author_url>https://blog.hatena.ne.jp/kfmhhm5/</author_url>
  <blog_title>身体が変わるって、こんなに楽しい　　　　　　　　　　　　　　　― 身体を学びながら改善していく整体師のブログ―</blog_title>
  <blog_url>https://kfmhhm5.hatenablog.com/</blog_url>
  <categories>
    <anon>セラピスト回顧録</anon>
  </categories>
  <description>ナカミチ劇場 第1幕 第１０話 整体に行って施術を受けたときに、 【人によって違う】、 若しくは、 【思っていたもの(宣伝文句)と違う】 という感想を持ったことはないですか？ それは、気のせいではありません。 一人で経営している店では、それぞれ違うであろうとは想像がつきますが、 複数のスタッフが在籍している店で施術に差があると苦情に繋がってしまいます。 それを避けるために【指名制】というものが導入されます。 ここまでは、経営者側が店を守るためですね。 では、在籍しているスタッフはどうでしょうか？ 指名を多く取れれば問題ないですが、指名が取れないスタッフは、空き時間が増えます。 その空き時間に、…</description>
  <height>190</height>
  <html>&lt;iframe src=&quot;https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fkfmhhm5.hatenablog.com%2Fentry%2F2026%2F03%2F01%2F133428&quot; title=&quot;「やり甲斐」か「稼ぐ手段」か⑤ーやり甲斐はどこへ消えたのか - 身体が変わるって、こんなに楽しい　　　　　　　　　　　　　　　― 身体を学びながら改善していく整体師のブログ―&quot; class=&quot;embed-card embed-blogcard&quot; scrolling=&quot;no&quot; frameborder=&quot;0&quot; style=&quot;display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;&quot;&gt;&lt;/iframe&gt;</html>
  <image_url>https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/k/kfmhhm5/20260328/20260328141632.jpg</image_url>
  <provider_name>Hatena Blog</provider_name>
  <provider_url>https://hatena.blog</provider_url>
  <published>2026-03-01 13:34:28</published>
  <title>「やり甲斐」か「稼ぐ手段」か⑤ーやり甲斐はどこへ消えたのか</title>
  <type>rich</type>
  <url>https://kfmhhm5.hatenablog.com/entry/2026/03/01/133428</url>
  <version>1.0</version>
  <width>100%</width>
</oembed>
