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  <author_name>kitsunemo</author_name>
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    <anon>REAL WORK / 仕事の本音 / MONOLOGUE</anon>
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  <description>kitsunemo.hatenablog.com結局、現実的な落としどころは見つからずにリーダーが退職する運びとなった。次は決まっていないらしい。酷使されたことによるリベンジ退職だと思う。​でも、悲しいかな誰が退職したって大した損失は生まれないのが組織だ。だからこそ、限界を迎える前に期待値を上げすぎず、小さく仕事をしたほうがいい。​彼が折れてしまったのは、どこかで「自分ならこなせる」という万能感があったからかもしれない。社会に出る前に挫折し尽くして、自分が凡人であると気づいておくことには大きな効用がある。かつての私も、退職する彼も、万能感にあふれるタイプだった。​その点、体育会系は素晴らしい。…</description>
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  <published>2026-07-29 23:01:46</published>
  <title>日記　​誰が辞めても、組織の大した損失にはならない</title>
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