kochorin https://blog.hatena.ne.jp/kochorin/ kochorinの独り言 https://kochorin.hatenablog.com/ 労働観・労働問題 わたしたちの住む社会には、本質よりも形式を重んじる人たちが一定数存在します。彼等の価値観では、本来の目的に対してその手段が合目的的であるかどうかよりも、むしろ規則、ルール、形式を守っているかどうかの方が大切なのです。 ある会社内での出来事。A部門がB部門に協力を要請しなければならない事象が発生したとします。これはお客様の要請によるもので事は緊急を要します。そこで、この案件は至急経営会議にかけられ、その場ですぐにB部門はA部門と協力して対応にあたることが決定されました。もちろんA部門の責任者もB部門の責任者もその会議に出席しており、両者とも同意していました。ところが問題はここからです。A部門の担… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fkochorin.hatenablog.com%2Fentry%2F2018%2F08%2F10%2F190055" title="形式主義 - kochorinの独り言" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2018-08-10 19:00:55 rich https://kochorin.hatenablog.com/entry/2018/08/10/190055 1.0 100%