kojikojisama https://blog.hatena.ne.jp/kojikojisama/ 障害者採用の現実と構造 https://kojikojisama.hatenadiary.org/ 構造化 転職活動 障害者 障害者採用 ENEOS障害者雇用求人が示す即戦力幻想 ENEOS本社が公開している障害者雇用枠の経理求人は、一見すると条件の良い求人に見える。しかし内容を精査すると、障害者雇用としては高い専門性を前提とした即戦力像が求められており、求人票の字面と実際の選考基準の間に大きな乖離が存在する。 ENEOS障害者雇用求人に見られる高度な要求水準 求人票には以下の業務が記載されている。 （1）連結財務諸表の作成および開示、業務委託先および会計士対応 （2）法人税、消費税、事業税の申告、社内税務相談、税務調査対応、投資家面談のアレンジ （3）月次決算、四半期決算、予算に関する会計業務 形式上は（1）または（2）を選択… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fkojikojisama.hatenadiary.org%2Fentry%2F2026%2F06%2F13%2F212250" title="奇跡的な可能性に賭ける企業と、それを後押しするコンサル - 障害者採用の現実と構造" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2026-06-13 21:22:50 rich https://kojikojisama.hatenadiary.org/entry/2026/06/13/212250 1.0 100%