kshimizu1226 https://blog.hatena.ne.jp/kshimizu1226/ Training for D-Day https://kshimizu.hatenadiary.jp/ Agile Coach コーチング チームビルディング スクラムマスター スクラム Scrum Master Scrum チーミング 要約 様々な要素が絡み合い、複雑化する社会。そして仕事。 解決のためのマニュアルは存在しない。スーパーマンもいない。 チームで解決しよう。 チームが学習する組織となり、絶え間なく出てくる課題を解決していくにはどうアプローチすれば良いのか。 学習するフレームを作ること 心理的不安を無くすこと 失敗から学ぶこと 境界を繋ぐこと（組織や文化を超えた、より大規模なチーミング） チームが機能するとはどういうことか――「学習力」と「実行力」を高める実践アプローチ作者: エイミー・C・エドモンドソン,Amy C. Edmondson,野津智子出版社/メーカー: 英治出版発売日: 2014/05/… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fkshimizu.hatenadiary.jp%2Fentry%2F2016%2F09%2F13%2F055311" title="チーミング Teaming -学習する組織- - Training for D-Day" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> http://ecx.images-amazon.com/images/I/51uucXTrTCL.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2016-09-13 05:53:11 rich https://kshimizu.hatenadiary.jp/entry/2016/09/13/055311 1.0 100%