kurodakanbei https://blog.hatena.ne.jp/kurodakanbei/ kurodakanbei’s blog https://kurodakanbei.hateblo.jp/ 先日、とあるIT系企業の事業部長と話したときの話だ。 その部長によると、上司の立場から部下に求める、ただひとつのことがあるという。 「いやあ、部下が何でもかんでも確認をしてきて困ってるんだよ。」 「よくある話ですが、部長さん、それは権限委譲が明確になされていないからではないですか？」 なんてことないことだと思い、私はこう受けた。 「いやいや、まあ、私の至らぬ点で、権限委譲が十分ではない可能性もあると思いますが、とはいえ仕事ってそう杓子定規に進むことばかりでもないでしょう。」 「それはまあ、そうですね。」 なにやらもう少し深い話がありそうだ。私は踏み込んでみることにした。 「では、どういった点で… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fkurodakanbei.hateblo.jp%2Fentry%2F2016%2F05%2F28%2F194951" title="上司が部下に求めるたったひとつのこととは？ - kurodakanbei’s blog" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2016-05-28 19:49:51 rich https://kurodakanbei.hateblo.jp/entry/2016/05/28/194951 1.0 100%