<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?>
<oembed>
  <author_name>yumejitsugen1</author_name>
  <author_url>https://blog.hatena.ne.jp/yumejitsugen1/</author_url>
  <blog_title>ICHIROYAのブログ</blog_title>
  <blog_url>https://kyouki.hatenablog.com/</blog_url>
  <categories>
  </categories>
  <description>人を雇うのは怖い。 とくに正社員として雇用することは、少なくとも一定期間は、その人の人生、その人の家族を背負うことにもなり、中小企業の経営者は少なくとも人を雇うことに慎重である人が多いと思う。 たまたま、昨夜、会社をつくって３年目の若い経営者の方フェイスブックの記事に、とても考えさせられた。 ご本人の了解をいただいたので全文を転載して紹介させていただきたい。 今日面接をして、7月から社員が一人増えることになった。自分でもびっくりなんだけど、気付いたら、毎月十人くらいに給料を振り込む立場になってる（もちろん非常勤スタッフ込みだけど）。 たまに質問されるし、昔の自分でも質問したくなるだろうと思うの…</description>
  <height>190</height>
  <html>&lt;iframe src=&quot;https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fkyouki.hatenablog.com%2Fentry%2F2015%2F06%2F23%2F072656&quot; title=&quot;社員が多くなればなるほど安心感を感じると言える経営者になりたい - ICHIROYAのブログ&quot; class=&quot;embed-card embed-blogcard&quot; scrolling=&quot;no&quot; frameborder=&quot;0&quot; style=&quot;display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;&quot;&gt;&lt;/iframe&gt;</html>
  <image_url>http://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/y/yumejitsugen1/20150623/20150623065207.jpg</image_url>
  <provider_name>Hatena Blog</provider_name>
  <provider_url>https://hatena.blog</provider_url>
  <published>2015-06-23 07:26:56</published>
  <title>社員が多くなればなるほど安心感を感じると言える経営者になりたい</title>
  <type>rich</type>
  <url>https://kyouki.hatenablog.com/entry/2015/06/23/072656</url>
  <version>1.0</version>
  <width>100%</width>
</oembed>
