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  <author_name>mac68615</author_name>
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  <blog_title>萌えてばかりもいられない！</blog_title>
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    <anon>日々の疑問</anon>
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  <description>帰任から1年経ちました。ここに来て、会社が定期代での通勤手当の支給を変更することになった。在宅ワークスタイルが当たり前になって来れば、他のこともどんどん変わるであろうことは容易に想像出来る。今後のオフィスビルのあり方さえも変わるであろう。自社ビルや自社物件の所有も資産価値の下落が隠れリスクとして、企業の安定性判断の流動資産比率でよく棚卸資産がそのままの価値で判断出来るのか?という話と同等に、固定資産価値も幾分補正して見られることも考えられる。まぁそんなこんなで、定期券の期限を迎え、今後の出勤の日数体制から、定期券の継続購入が割に合わなくなってしまった。週3.5日出勤しないとペイしないと判断した…</description>
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  <published>2020-09-05 18:03:33</published>
  <title>定期券を失う</title>
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