myoumyou9 https://blog.hatena.ne.jp/myoumyou9/ みょうみょうのやんわり鉄拳 https://myoumyou8.hatenadiary.com/ 日記 労働政策研究・研修機構の浜口桂一郎氏が労働局の斡旋（あっせん）について分析しています。 労働局内にある総合労働相談コーナーでは、主に労働基準法に規程のない事柄について相談に応じています。たとえば、解雇された（してはいけないという規程はないのです）、労働条件を引き下げられた（引き下げてはいけないという規程もないのです）、いじめや嫌がらせを受けたなどです。民事上の争いといえます。労働者からの相談を受けて、会社に対し助言や指導をしてくれます。 その他に、斡旋というものがあります。紛争調整委員が労働者と経営者の間に入り、双方の言い分を聴いて調整します。こうするのがいいんじゃな～い？ってかんじでしょうか… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fmyoumyou8.hatenadiary.com%2Fentry%2F3d6b4465769b7c3dc3130abec6a6d7a7" title="労働者は泣き寝入りするしかないのか？社労士は役に立たないのか？ - みょうみょうのやんわり鉄拳" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2014-06-14 02:46:47 rich https://myoumyou8.hatenadiary.com/entry/3d6b4465769b7c3dc3130abec6a6d7a7 1.0 100%