nanikoratakokora https://blog.hatena.ne.jp/nanikoratakokora/ ゲームQA虎の巻 https://nanikoratakokora.hatenablog.com/ 会社でも家庭でも、本当にまずいことというのは、案外対処されない。リスクをリスクのまま放置して、いずれインシデントになる。 たとえば、従業員に高圧的な態度を取るスタッフ(Aさんとします)がいて、それを苦痛に感じている人が複数いるとする。当事者含めて周囲の人がそれを認知していても、当のAさんには、それが認知されないことはままある。だれかがAさんに「まずいんじゃないか」とフィードバックをするしかないが、それがなかなか行われない。 なぜか。 Aさんにネガティブなフィードバックを受け止める心の準備が出来ていないから、だと思う。無防備な状況に豪速球なフィードバックを投げても、受け止める側は悪い意味で驚いて… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fnanikoratakokora.hatenablog.com%2Fentry%2F2024%2F04%2F10%2F230230" title="なぜネガティブなフィードバックは隠されてしまうのか - ゲームQA虎の巻" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2024-04-10 23:02:30 rich https://nanikoratakokora.hatenablog.com/entry/2024/04/10/230230 1.0 100%