nobumasa_in_japan https://blog.hatena.ne.jp/nobumasa_in_japan/ のぶまさのヒザシマツヤマ(申松山)健忘録 https://nobumasa2025.hatenablog.com/ ニュース・記事 いよいよAIが・・・ 〜〜〜〜〜〜〜〜 この記事。 forbesjapan.com 人事評価に対するアンケート結果の記事。 私もサラリーマン時代は、それなりの地位まで登れたので、 部下の評価を行う立場にありました。 日本とそして中国と・・・ 〜〜〜〜〜〜〜〜 日本では、私がつけた評価を部門長にあげ、事業所・全社評価を経て 最終決定された評価結果を各個人に説明する フィードバック面接する役目も行っていました。 人事評価は、昇進よりも昇給・ボーナスという金銭面での待遇で 下のモノからの文句を言われることがよくありました。 人事評価は、いちおうマニュアルも用意されていましたが、 ど〜しても人が人を評… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fnobumasa2025.hatenablog.com%2Fentry%2F2026%2F10%2F13%2F140000" title="AIの方が厳しいのでは？ - のぶまさのヒザシマツヤマ(申松山)健忘録" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/n/nobumasa_in_japan/20261013/20261013124215.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2026-10-13 14:00:00 rich https://nobumasa2025.hatenablog.com/entry/2026/10/13/140000 1.0 100%