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  <blog_title>はやく真人間になりたいよぅ（仮）</blog_title>
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    <anon>日常</anon>
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  <description>会社のホウレンソウがグダグダすぎる…orz。 情報の伝達，共有ができていない。 マンパワーに頼るのではなく，ミスが起こらない仕組みを講じるが必要だと思うのだけれども…。 多分，また，同じようなミスが発生すると思われます。 普通の会社だったら，問題が発生したら，状況を確認して，原因を追究して，対策を講じるまでがワンセットだと思うんですよねぃ。 同じミスが続いたら，すげぃ怒られます。 「次から注意してください」ってのは，何もしていないのと同じだと思います。 オイラが，以前勤めていた会社も，割と会社組織がグダグダだと思っていたのですが，今いる会社と比べると，全然マシでした（汗）。 今にして思うと，会…</description>
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  <published>2021-12-13 02:16:48</published>
  <title>会社のホウレンソウがグダグダすぎる…</title>
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