yuko19820802 https://blog.hatena.ne.jp/yuko19820802/ OURSブログ https://ourskoiso.hatenablog.com/ 労務管理 私が相談業務を担当している企業から「今後一番心配です」と言われているのが、有期労働契約についての今後の法規制についてですが、状況としては2月末に「労働契約法の一部を改正する法律案要綱」として厚生労働省が労働政策審議会に諮問をしたところです。 内容は以前にも書いた通りですが今回クーリング期間も示されているため再度その内容を記載しておきます。 ①有期労働契約が5年を超えて反復更新された場合には、労働者の申出により期間の定めのない労働契約に転換させる仕組みを導入。 ②契約の反復更新により無期労働契約と実質的に異ならない状態で存在している場合等の雇い止め法理の法制化。 ③期間の定めがあることによる不合… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fourskoiso.hatenablog.com%2Fentry%2F1c4da5632a1b83fb7f30d554da37ab2c" title="労働契約法改正法案要綱 - OURSブログ" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2012-03-18 23:27:27 rich https://ourskoiso.hatenablog.com/entry/1c4da5632a1b83fb7f30d554da37ab2c 1.0 100%