kohei_yano https://blog.hatena.ne.jp/kohei_yano/ PIAZZA代表 矢野晃平 https://piazza-kohei.hatenadiary.jp/ 最近、社内の人事制度を策定しているので人事周りの本を読み漁っています。 DVDレンタル事業から撤退し、従業員の1/3を解雇してピボットし、現在凄まじい成果あげているNETFLIXの人事戦略についてのこちらの本。 すごくシンプルで本質的だった。 まとめると： １）優秀な人材（＝会社の課題を解決できるスキル・目的を持っている）のみを採用 ２）会社の課題の変化に応じて、常にベストメンバーで挑む。メンバーの入れ替えに躊躇しない の２点を実施するための方法が書かれており、すごく勉強になりました。 優れたチームを創るには、インセンティブや管理手法や従業員特典ではない。必要なのは、プロフェッショナルとして挑… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fpiazza-kohei.hatenadiary.jp%2Fentry%2Fnetflix" title="NETFLIXの人事戦略 - PIAZZA代表 矢野晃平" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/k/kohei_yano/20180902/20180902172552.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2018-09-02 17:33:37 rich https://piazza-kohei.hatenadiary.jp/entry/netflix 1.0 100%