scskserviceware https://blog.hatena.ne.jp/scskserviceware/ サービスウェア＋｜ＳＣＳＫサービスウェア株式会社 https://plus.scskserviceware.co.jp/ 中国・四国 テクニカルサポート スタッフ採用 今回は、2022年に中途で入社したFさんにインタビューを行いました。Fさんは、コンシェルジュサービスのプロジェクト立ち上げに参画。未経験ながら早期にリーダーとしての役割を担い、経験を積んできました。入社のきっかけやリーダー業務のやりがい、今後の展望について話を伺いました。 未経験からIT分野へ挑戦。人と人をつなぐ「連携力」 変化の多い環境で得た、リーダーとしてのやりがい リーダー経験で身についた判断力と視点 新しい一歩を後押しする挑戦の文化 経験を活かし、より良い業務環境づくりへ 未経験から挑戦し、経験を重ねて広がるキャリア 【プロフィール】■ F. R. さん｜第一事業本部 フロントプロセス… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fplus.scskserviceware.co.jp%2Fentry%2F2026%2F05%2F12%2F174432" title="変化の中で成長する。コンタクトセンターで磨く判断力と連携力 - サービスウェア＋｜ＳＣＳＫサービスウェア株式会社" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/s/scskserviceware/20260317/20260317153536.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2026-05-12 17:44:32 rich https://plus.scskserviceware.co.jp/entry/2026/05/12/174432 1.0 100%