Iwaown https://blog.hatena.ne.jp/Iwaown/ ひとづくり .com https://positive-think.hatenablog.com/ スキル 相手にたくさん物事を話させ、いろんなことを引き出したいのに、自分の方が一方的に会話をしてしまう。 こんな悩みを持っている管理職や上司が多いと思います。 そこで相手から物事や会話を引き出すコーチング術の方法です。 positive-think.hatenablog.com 質問をして、答えを受け取ったことを相手に伝える 徐々に相手の心の扉を開ける 返答の技術 まとめ 質問をして、答えを受け取ったことを相手に伝える コーチングにおける定義で「引き出す」ことは、 自身もまだ自分の中に眠っている才能や資質に気づいていない情報を引き出して、新しい行動を起こす為の知識に変えていくこと です。 あなたの部下… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fpositive-think.hatenablog.com%2Fentry%2Fskill%2F1" title="相手から物事を引き出すスキル - ひとづくり .com" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/I/Iwaown/20190713/20190713205040.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2019-07-13 21:27:01 rich https://positive-think.hatenablog.com/entry/skill/1 1.0 100%