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  <blog_title>ラクラクブログ  rakuraku.com</blog_title>
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    <anon>ちょっとした雑学の話題💡</anon>
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  <description>ミドル世代の転職時の面接で、「あなたよりかなり若い社員が多いので、やりづらいと思いますよ 」 よくある質問だと思います。 この質問で、面接官が知りたいこととは？ 知人の人事担当者によると、 根拠のない、「大丈夫です」は聞きたくないからね、若手の育成が求められていることを理解してるかな？ ということを確認しているそうです。 こうした圧迫系の質問には、絶対に感情的にならずに理路整然と打ち返すのが必須です。 確かにジェネレーションギャップがあれば、やりにくい部分もあるでしょうが、たとえば「前職でも20代の社員とタッグを組んで現場を回っていましたし、 その経験から若手の思考や行動の特性を把握しているつ…</description>
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  <published>2023-01-08 00:24:01</published>
  <title>就職や転職時の面接で面接官が本当に知りたいこととは？～実はここを確認したかった！就活大学生も必見✨～</title>
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