<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?>
<oembed>
  <author_name>hiromichimaru</author_name>
  <author_url>https://blog.hatena.ne.jp/hiromichimaru/</author_url>
  <blog_title>砂漠に水</blog_title>
  <blog_url>https://sabakunimizu.com/</blog_url>
  <categories>
    <anon>電信文書</anon>
  </categories>
  <description>就職難でもあり、求人難でもあるのが不可解な昨今。 よく「いい人材がいないねぇ」と漏らす社長が多いですが、 そんなとき「どーいう人間がいい人材なんですか？」と聞き返してやります。 まぁ、ほとんどの社長が答えられませんね。 「なんとなくいい人」とか「フィーリングが合う人」とか、 笑ってしまうほど曖昧な答えが多いです。 中には「よく売ってくれる若者」とか「ノルマを達成する奴」と答える 社長もいますが、そんな連中はとっくに自分で会社を興しています。 よく売ることができないから、ノルマも達成することができないから、 安い給料だけど他所様の会社に就職するんじゃないですか。 基本的に、中小零細企業に就職する…</description>
  <height>190</height>
  <html>&lt;iframe src=&quot;https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fsabakunimizu.com%2Fentry%2F2010%2F04%2F09%2F03297%2F&quot; title=&quot;第1872滴：めぐり会う要件 - 砂漠に水&quot; class=&quot;embed-card embed-blogcard&quot; scrolling=&quot;no&quot; frameborder=&quot;0&quot; style=&quot;display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;&quot;&gt;&lt;/iframe&gt;</html>
  <image_url></image_url>
  <provider_name>Hatena Blog</provider_name>
  <provider_url>https://hatena.blog</provider_url>
  <published>2010-04-09 10:00:59</published>
  <title>第1872滴：めぐり会う要件</title>
  <type>rich</type>
  <url>https://sabakunimizu.com/entry/2010/04/09/03297/</url>
  <version>1.0</version>
  <width>100%</width>
</oembed>
