sasa-yu https://blog.hatena.ne.jp/sasa-yu/ ササユウは考えた https://sasa-yu.hateblo.jp/ 俺様事情 少子高齢化に伴い、労働力人口の低下し非生産者を支える社会基盤の比率が低下している訳で、会社組織としても優秀な働き手の確保は困難な訳です。 自分の働く周辺環境では女医さんや看護師（旧 看護婦）さんを対象として「子育てが終わった方への再就職セミナー」みたいなのもガンガンやってますし、一般企業でも大手を中心に育児施設を併設したりという動きが活発です。 一方で、日本の『格差社会』は国際的にも問題となっていますし、超一流企業や公務員でも、超過勤務やらウツ問題はシャレになりません。 さて、身近な問題。ウチの相方。 大学出てから、介護の現場で満5年。 介護福祉士と介護支援専門員（ケアマネージャー）を所有して… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fsasa-yu.hateblo.jp%2Fentry%2F2008%2F04%2F12%2F170258" title="主婦よ。社会に再進出せよ。 - ササユウは考えた" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2008-04-12 17:02:58 rich https://sasa-yu.hateblo.jp/entry/2008/04/12/170258 1.0 100%