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  <author_name>sheldonia</author_name>
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  <blog_title>育休しましょう</blog_title>
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    <anon>男性の育児休業</anon>
    <anon>産前産後休業</anon>
    <anon>育児</anon>
    <anon>育児休業</anon>
    <anon>保育園</anon>
    <anon>ワンオペ</anon>
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  <description>こんにちは。きょうは、今回の出産で初めて気が付いた問題に言及しておこうと思います。 まず前提として再確認しておきますが、現行の労働基準法では、男性は産前休業は取得できません。産前産後休業が、出産前後の女性のみ対象になっているためです。 昨年報道された改正育介法により、通称「産後パパ育休」が今年の10月1日から施行されます。しかし、これも取得時期は「子の出生後」となっているため、やはり産前には休業できません。 ちなみに女性には産前休業があり、予定日の6週間前から休業となります。その時点で持っている有給休暇を足して、産前は長めに休むというパターンも多いと聞きます。 今回初めて気付いた問題はタイトル…</description>
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  <published>2022-03-03 22:30:36</published>
  <title>出産当日の上の子問題</title>
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