<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?>
<oembed>
  <author_name>jspnet</author_name>
  <author_url>https://blog.hatena.ne.jp/jspnet/</author_url>
  <blog_title>Smile Engineering Blog</blog_title>
  <blog_url>https://smile-jsp.hateblo.jp/</blog_url>
  <categories>
    <anon>ソフトウェア設計</anon>
  </categories>
  <description>各工程で心がけたい思想を掘り起こしてみる 前回は、開発メンバの「増員」をテーマとして、増員メンバを迎える立場で考えてみました。せっかくなので、増員メンバとして、新規にプロジェクト参入する立場についても考えてみます。 状況把握 プロジェクトへの新規参加。 プロジェクト内の他の担当機能からの移動。 前回も言いましたが、増員メンバとなるケースはこれくらいですかね。 後者は、まだいいですね。プロジェクト全体のスケジュール感や、共通機能については共有できているはずです。問題は、前者の場合ですね。ともかく、プロジェクトに参加したら、まず初めに状況を把握しましょう。 プロジェクト全体のリリーススケジュール …</description>
  <height>190</height>
  <html>&lt;iframe src=&quot;https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fsmile-jsp.hateblo.jp%2Fentry%2F2020%2F10%2F04%2F135154&quot; title=&quot;思考のサルベージ(その11) - Smile Engineering Blog&quot; class=&quot;embed-card embed-blogcard&quot; scrolling=&quot;no&quot; frameborder=&quot;0&quot; style=&quot;display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;&quot;&gt;&lt;/iframe&gt;</html>
  <image_url></image_url>
  <provider_name>Hatena Blog</provider_name>
  <provider_url>https://hatena.blog</provider_url>
  <published>2020-10-04 13:51:54</published>
  <title>思考のサルベージ(その11)</title>
  <type>rich</type>
  <url>https://smile-jsp.hateblo.jp/entry/2020/10/04/135154</url>
  <version>1.0</version>
  <width>100%</width>
</oembed>
