nokowave https://blog.hatena.ne.jp/nokowave/ そこはかとなく https://sokohaka.hatenadiary.jp/ 社会現象 仕事・働き方 一度退職した人を再雇用する企業が増えている。ネットで見ただけでも、みずほFG、キリンビール、JR、電力会社、日本郵政、良品計画などの企業がある。 出戻り採用、カムバック採用、おかえり採用などと呼ばれているが、基本は同じで、ある事情により退職した人を再雇用するということ。キャリアアップのため転職した人も含まれる。 会社にとっては、社内事情や仕事のやり方が分かっているし、昔の社内人脈も活かせる人だろうから、新規採用者よりも即戦力として期待できる。 カムバックした人にとっても、同じ理由でスムーズに仕事を始められるから、転職によるストレスは小さいのではないか？ 背景は、採用難による人材不足である。この… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fsokohaka.hatenadiary.jp%2Fentry%2F2024%2F01%2F21%2F150155" title="再雇用でおかえり！ - そこはかとなく" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/n/nokowave/20240127/20240127073853.png Hatena Blog https://hatena.blog 2024-01-21 15:01:55 rich https://sokohaka.hatenadiary.jp/entry/2024/01/21/150155 1.0 100%