sr-memorandum https://blog.hatena.ne.jp/sr-memorandum/ 飯田橋・神楽坂社会保険労務士法人　川口正倫のブログ https://sr-sharoushi.com/ 通達 健康保険法及び厚生年金保険法における賞与に係る報酬の取扱いについて（昭53.6.20保発第47号・庁保発第21号） 健康保険法第３条第５項及び厚生年金保険法第３条第１項第８号の規定により賃金、給料、俸給、手当又は賞与及びこれに準ずべきもののうち、臨時に受けるもの及び３か月を超える期間ごとに受けるもの以外のものは、標準報酬月額に係る報酬(以下「報酬」という。)とされているが、この取扱いについて左記のとおり定めたので遺憾のないよう取り計らわれたい。 １ 報酬の範囲 (１) 毎年７月１日現在における賃金、給料、俸給、手当又は賞与及びこれに準ずべきもので毎月支給されるもの(以下「通常の報酬」という。)… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fsr-sharoushi.com%2Fentry%2F2019%2F06%2F12%2F213629" title="健康保険法及び厚生年金保険法における賞与に係る報酬の取扱いについて（昭53.6.20保発第47号・庁保発第21号） - 飯田橋・神楽坂社会保険労務士法人　川口正倫のブログ" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> http://thumbnail.image.rakuten.co.jp/@0_mall/neowing-r/cabinet/item_img_607/neobk-1086648.jpg?_ex=64x64 Hatena Blog https://hatena.blog 2019-06-12 21:36:29 rich https://sr-sharoushi.com/entry/2019/06/12/213629 1.0 100%