sr-memorandum https://blog.hatena.ne.jp/sr-memorandum/ 飯田橋・神楽坂社会保険労務士法人　川口正倫のブログ https://sr-sharoushi.com/ 労働事件判例 リンゲージ事件（東京地判平23.11.8労判1044号71頁） １．事件の概要 Ｘは、平成１０年１２月に、訴外Ａ社に契約期間１年の英会話教室の外国人講師として採用され、契約を８回更新した。平成１９年７月、Ａ社は分社したＹ社に語学事業本部に係る営業を全部譲渡した、Ａ社の講師等も全員Ｙ社に引き継がれた。その後、Ｘは、Ｙ社との間で契約を１回更新した。 ところが、平成１９年８月に別の外国人講師の雇止め事件が発生したことから、それまで休眠状態にあった労働組合支部が復活し、同年９月２４日、Ｘが支部執行委員長に就任した。 そのような中、同年９月１１日、Ｙ社語学事業本部長の指示により、語学教室各校を統括する主… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fsr-sharoushi.com%2Fentry%2F2019%2F08%2F14%2F173330" title="【雇止め】リンゲージ事件（東京地判平23.11.8労判1044号71頁） - 飯田橋・神楽坂社会保険労務士法人　川口正倫のブログ" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> http://thumbnail.image.rakuten.co.jp/@0_mall/book/cabinet/6957/9784781616957.jpg?_ex=64x64 Hatena Blog https://hatena.blog 2019-08-14 17:33:30 rich https://sr-sharoushi.com/entry/2019/08/14/173330 1.0 100%