sr-memorandum https://blog.hatena.ne.jp/sr-memorandum/ 飯田橋・神楽坂社会保険労務士法人　川口正倫のブログ https://sr-sharoushi.com/ 労働事件判例 ケンタープライズ事件（名古屋高判平30. 4.18労判1186号20頁）審判：第二審（高等裁判所) 裁判所名：名古屋地方裁判所 事件番号：平成２９年(ネ)７号 裁判年月日：平成３０年４月１８日 裁判区分：判決 １．事件の概要 Ｘは、Ｙ社が経営する飲食店（居酒屋）で店長として勤務していた。Ｙ社は、Ｘには固定月額による役職手当を支払っていた。 ところが、Ｙ社の諸規程上は、役職手当の支給を受ける店長等には、①管理職として時間外手当、休日労働手当を支給しない、②管理監督者と認めがたい者については固定割増手当相当額として支給する、旨の規定があった。 Ｘは、Ｙ社を退職後、在職中の未払残業手当金等を求めて、… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fsr-sharoushi.com%2Fentry%2F2019%2F10%2F09%2F110115" title="【固定残業代】ケンタープライズ事件（名古屋高判平30. 4.18労判1186号20頁） - 飯田橋・神楽坂社会保険労務士法人　川口正倫のブログ" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2019-10-09 11:01:15 rich https://sr-sharoushi.com/entry/2019/10/09/110115 1.0 100%