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  <blog_title>飯田橋・神楽坂社会保険労務士法人　川口正倫のブログ</blog_title>
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    <anon>労働事件判例</anon>
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  <description>新栄不動産ビジネス事件（東京地判令元.7.24労経速2401号19頁） １．事件の概要 本件は、建物の総合管理業務等を業とするY社の正社員として、ホテルの設備管理業務等に従事していたXらが、被告に対し、平成26年7月1日から平成28年7月31日までの間（以下「本件請求期間」という。）における時間外労働に係る賃金の支払い等を求める事案である。Y社は、平成23 年5 月1 日、訴外株式会社C（以下「C」という。）との間で、Fホテル（以下「本件ホテル」という。）の設備総合管理業務について、C を委託者、Y社を受託者とする業務委託契約を締結し、以下の業務をC から受託した。 Xらは、本件ホテルにおいて…</description>
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  <published>2020-10-09 22:37:01</published>
  <title>新栄不動産ビジネス事件（東京地判令元.7.24労経速2401号19頁）</title>
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