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  <blog_title>飯田橋・神楽坂社会保険労務士法人　川口正倫のブログ</blog_title>
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  <description>みずほ証券事件（東京地判令3.2.10労経速2450号9頁）留学終了後間もなく退職した社員に対する留学費用返還請求が認められた例 ※原告を✕、被告をＹと記載するのが判例を記述する際のお作法です。本件は、使用者が従業員に対して、留学費用返還請求を求めて提訴した裁判例であるため、使用者側が✕社、労働者側がＹとなります。（一般的な労働関係の裁判例では、労働者側が✕、使用者側がＹ社となることが多いです） １．事件の概要 Ｙは、総合証券会社である✕社に平成23年4月に入社した。同26年10月、Ｙは✕社の公募留学制度の選考に自ら応募し、同27年1月、公募留学候補生として選抜され、同28年7月から同30年5…</description>
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  <published>2021-08-01 22:18:15</published>
  <title>みずほ証券事件（東京地判令3.2.10労経速2450号9頁）</title>
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