sr2009 https://blog.hatena.ne.jp/sr2009/ はかせ社労士　ぼちぼちお仕事中！ https://sr2009.hatenablog.com/ ものしり働きかた クビと早とちりしてしまいそうなこともあります。 たとえば、働く期間が決まっている場合、これはクビではありません（→雇止め）。 はたらきはじめるときの決めごと（労働契約）を、もう一度チェックしましょう。 ハケンでお仕事しているところで「クビ！」といわれても、 ホントのクビではありません。 ハケンのヒトの雇い人は派遣「元」。 実際にお仕事しているところ（派遣「先」）は、雇い人ではないからです。 あと、雇う人がお仕事を準備できないからといって、 ただちにクビにはできません。 雇う人はその間、まずは お給料の６割 を払う必要があります（休業手当）。 たとえ会社が倒産してクビといわれても、そのクビをすぐ… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fsr2009.hatenablog.com%2Fentry%2F53bff3e2b75380e97db4a229c3416c36" title="その３１～クビじゃないけど - はかせ社労士　ぼちぼちお仕事中！" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2009-09-02 15:00:00 rich https://sr2009.hatenablog.com/entry/53bff3e2b75380e97db4a229c3416c36 1.0 100%