stresskun https://blog.hatena.ne.jp/stresskun/ ライフストレス研究所だより https://stresscare.hateblo.jp/ ライフストレス研究コーナー 成果を生み出す組織 口数が多い コミュニケーションが活発に行われていれば成果が上がる あたり前ではあるが・・ 何でですか？ メカニズムが分からないと形骸化、長続きしない。 �@「コミュニケーションロス」 コミュニケーション不足で起きる やり直し、ミス、もれ・・ 「聴く側の反応」 どんなに説明力を鍛えても、ほとんど防げない。 コミュニケーションは、受手の能力や認識に依存する。 「発信者⇒受信者⇒認識⇒行動⇒結果」 伝わらない理由 発信者側・・受信者側・・・ 聴く側の反応を引き出すこと �A「意見の採用」 有能感、社会的受容感、自分のやったことが成果につながると、自分が役に立っていると実感。もっと… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fstresscare.hateblo.jp%2Fentry%2F2020%2F02%2F11%2F115500" title="勉強作業４ - ライフストレス研究所だより" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2020-02-11 11:55:00 rich https://stresscare.hateblo.jp/entry/2020/02/11/115500 1.0 100%