yondein https://blog.hatena.ne.jp/yondein/ 構造ノート https://structures.hatenadiary.jp/ 情報環境 class：部品 ■ 現象 組織や社会では、本来は目標達成を確認するために導入された評価指標が、いつの間にか活動そのものの目的として扱われることがある。 その結果、本来達成すべき価値よりも、評価指標を改善すること自体が優先されやすくなる。 ■ 背景 現実には、 評価指標は数値として管理しやすい 成果は評価指標で説明されやすい 本来の目的は抽象的で測定しにくい という条件が存在する。 そのため、測定しやすい評価指標が、管理対象から目的そのものへ置き換わりやすくなる。 【構造】 評価指標が目的へ置き換わるのは、評価指標が不要だからではない。 管理しやすい指標が、本来の目的よりも運用上の優先順位を持… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fstructures.hatenadiary.jp%2Fentry%2F2026%2F07%2F09%2F114237" title="評価指標はなぜ目的へ置き換わるのか - 構造ノート" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2026-07-09 11:42:37 rich https://structures.hatenadiary.jp/entry/2026/07/09/114237 1.0 100%