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    <anon>社会構造</anon>
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  <description>class：部品 ■ 現象 組織では、理論上は最も優れた解が存在していても、そのまま採用されるとは限らない。実際には複数の制約や利害関係を調整した結果、理想よりも実行可能性を優先した判断が行われる場面が多く見られる。 そのため、外部からは非合理に見える意思決定であっても、組織内部では制約条件を踏まえた現実的な選択となっている場合が少なくない。 ■ 背景 組織は複数の利害関係者を同時に満たす必要がある。 予算・人員・時間などの資源には限界がある。 法令や契約、既存システムなど変更できない条件が存在する。 継続運用やリスク管理も意思決定の対象となる。 【構造】 理想解の存在 ↓ 複数の制約条件 ↓…</description>
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  <published>2026-07-25 23:56:08</published>
  <title>組織はなぜ理想解を採用できないのか</title>
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