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  <blog_title>中華IT最新事情</blog_title>
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  <description>テック企業の就活シーズンが始まり、主要企業の採用計画が過去最大級になっている。ひとつは、コロナ禍、政府による規制などがあったにも関わらず業績が好調なことがある。もうひとつは、企業の人材に対する考え方が変わり、優秀な人材は育成すると考えるようになったからだと三石財経雑談が報じた。 過去最大の採用計画を進める主要テック企業 9月になり、中国の就職活動のシーズンが始まった。騰訊（タンシュン、テンセント）は、技術、プロダクトなど5種類の職種で7000人の新卒生を採用する計画を発表した。昨年は5000人であったため、40％拡大したことになる。 今年は「史上最大の採用計画」をうたうテック企業が多く、どこも…</description>
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  <published>2021-10-13 08:00:00</published>
  <title>主要テック企業が過去最大級の新卒採用計画をスタート。大きく変わる人材に対する考え方</title>
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