<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?>
<oembed>
  <author_name>kfly8</author_name>
  <author_url>https://blog.hatena.ne.jp/kfly8/</author_url>
  <blog_title>Mobile Factory Tech Blog</blog_title>
  <blog_url>https://tech.mobilefactory.jp/</blog_url>
  <categories>
    <anon>組織文化</anon>
  </categories>
  <description>「新しい環境に馴染んで活躍できるか？」 この不安を感じる人は少なくないと思います。そういった不安に対応できるよう、モバイルファクトリーでは、できる限り早くチームや会社に馴染んで強みを発揮できるようにオンボーディングを大切にしています。 この記事では、オンボーディングの一環の技術研修について紹介します。技術研修で何をしているか何を大切にしているか、運営の生の声を聞いてみました。 この記事に出てくる人たち モバファクの技術研修の概要 技術研修の工夫、アクシデント さいごに @kfly8: 今日はモバファクの技術研修について話していきたいと思います。よろしくおねがいします！まずは、みんなが普段、どん…</description>
  <height>190</height>
  <html>&lt;iframe src=&quot;https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Ftech.mobilefactory.jp%2Fentry%2F2022%2F06%2F22%2F170000&quot; title=&quot;手を動かして、ちょくちょく話すモバファクの技術研修 - Mobile Factory Tech Blog&quot; class=&quot;embed-card embed-blogcard&quot; scrolling=&quot;no&quot; frameborder=&quot;0&quot; style=&quot;display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;&quot;&gt;&lt;/iframe&gt;</html>
  <image_url>https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/k/kfly8/20220621/20220621200928.png</image_url>
  <provider_name>Hatena Blog</provider_name>
  <provider_url>https://hatena.blog</provider_url>
  <published>2022-06-22 17:00:00</published>
  <title>手を動かして、ちょくちょく話すモバファクの技術研修</title>
  <type>rich</type>
  <url>https://tech.mobilefactory.jp/entry/2022/06/22/170000</url>
  <version>1.0</version>
  <width>100%</width>
</oembed>
