pcads_media https://blog.hatena.ne.jp/pcads_media/ techtekt（テックテクト） | パーソルキャリアのエンジニアブログ https://techtekt.persol-career.co.jp/ 社員 制度・環境 技術広報 データ･AIソリューション本部 組織開発部 アドベントカレンダー pickup パーソルキャリア 技術広報の遠藤です。パーソルキャリアのテクノロジー組織では、毎年恒例の「アドベントカレンダー（以下、アドカレ）」を開催しています。5回目となる今年は、社内の3つの組織/グループ（※1）から過去最多73名のメンバーがエントリーしました。 techtektアドカレ記事本数推移 今回は、運営が注力した「現場との連携体制」や、アドカレ完走後のアンケートから見えた「発信のメリットと課題」を公開します。 この記事を通じて伝えたいこと アドカレ実施の目的 アドカレの運営体制のポイント 1.「現場担当者×編集部」による連携体制 2.記事寄稿のためのマニュアル 3.発信の品質を担保するレビュー… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Ftechtekt.persol-career.co.jp%2Fentry%2F2026%2F03%2F13%2F100204" title="パーソルキャリアのテクノロジー組織が実施したアドカレ2025の振り返り - techtekt（テックテクト） | パーソルキャリアのエンジニアブログ" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/p/pcads_media/20260312/20260312163958.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2026-03-13 10:02:04 rich https://techtekt.persol-career.co.jp/entry/2026/03/13/100204 1.0 100%