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  <blog_title>転勤パパの日常</blog_title>
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  <description>こんばんわ、お久しぶりです。転勤パパです。 やーっと上半期が終わりました！！！ 個人実績としては上半期予算達成率120%、 チームの社員さん達も皆さん達成。 営業所も上半期完全達成！！！ 完璧だ！と思ったのだが… 本社より通達 給与評価方法見直し… 下半期から減給 有り得ますか？ こんなに結果残しているのにも関わらず 利益出しているのに ふざけるな(・∀・)</description>
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  <published>2019-10-01 22:23:07</published>
  <title>【減給】するのはなぜ？</title>
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