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  <blog_title>哀は愛よりいでて愛より愛し</blog_title>
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  <description>「入社時から給与に格差を」経団連会長、フォーラムで http://www.asahi.com/business/update/0726/TKY200707260448.html 日本経団連の夏季フォーラムが２６日、静岡県小山町で開幕した。約４０人の財界人が参加し、初日は教育問題を議論。御手洗冨士夫会長（キヤノン会長）は、学生を成績や論文で評価し、入社から給料に格差をつける仕組みの導入を提案した。 御手洗会長は、採用の改革について「平等に採用して会社では年功序列。競争の原理からほど遠く、イノベーション（革新）は生まれない。社会正義を平等から公平に変え、それに沿った学校教育、採用試験、給料体系にし…</description>
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  <published>2007-07-27 20:23:46</published>
  <title>つまり学校を企業戦士養成の場にしろと</title>
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