<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?>
<oembed>
  <author_name>tksnaito</author_name>
  <author_url>https://blog.hatena.ne.jp/tksnaito/</author_url>
  <blog_title>司法書士内藤卓のＬＥＡＧＡＬＢＬＯＧ</blog_title>
  <blog_url>https://tksnaito.hatenablog.com/</blog_url>
  <categories>
    <anon>いろいろ</anon>
  </categories>
  <description>司法書士、弁護士、税理士等の士業者には、強制入会制度の下、会費の納入義務がある。各会は会費収入を有効に支弁することによって、多彩な事業活動を行っているのである。 さて、各士業共に昨今女性の合格者が増えており、いずれも３割前後の数字となっている。もちろん普通に結婚して、出産されるケースが多いのであるが、出産及びそれに伴う育児のために暫時休業したい、という方も増えてきており、１年程度の長期休業という場合に、会費を免除して欲しいという声もちらほら出始めている。しかし、プロフェッショナルの集団である各士業の団体に、このような場合の会費免除の制度はほとんど皆無なのである（各単位会によるので、中にはその都…</description>
  <height>190</height>
  <html>&lt;iframe src=&quot;https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Ftksnaito.hatenablog.com%2Fentry%2Fac76cdb12ef4aa5ff86d9c986ac6468d&quot; title=&quot;士業の育児休業 - 司法書士内藤卓のＬＥＡＧＡＬＢＬＯＧ&quot; class=&quot;embed-card embed-blogcard&quot; scrolling=&quot;no&quot; frameborder=&quot;0&quot; style=&quot;display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;&quot;&gt;&lt;/iframe&gt;</html>
  <image_url></image_url>
  <provider_name>Hatena Blog</provider_name>
  <provider_url>https://hatena.blog</provider_url>
  <published>2004-05-01 10:24:37</published>
  <title>士業の育児休業</title>
  <type>rich</type>
  <url>https://tksnaito.hatenablog.com/entry/ac76cdb12ef4aa5ff86d9c986ac6468d</url>
  <version>1.0</version>
  <width>100%</width>
</oembed>
