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  <author_name>truth777tos</author_name>
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  <blog_title>仕事の道楽化</blog_title>
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    <anon>修養</anon>
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  <description>昨日の「メンタルが強い人の７つの習慣」の続き 前日までブログに書いていた「メンタルが強い人の７つの習慣」には、メンタル不調者が出た場合の対応の仕方についても書かれていた。 職場でメンタル不調者が出た場合、鉄則は、その人の聞き役になることであると心得ておいて下さい。悩む後輩や部下に、アドバイスをしたくなるときもあるでしょう。しかし悩んでいる人の多くは自己肯定感が低下しており、助言よりも話を聞いてもらう、認めてもらうことを求めています。 この鉄則「その人の聞き役になること」は、ものすごく効果がある。 メンタル不調者が出た場合だけでなく、出さないためにも重要だと考えている。 世の中の９９．９９％位の…</description>
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  <html>&lt;iframe src=&quot;https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Ftruth777tos.hatenablog.com%2Fentry%2Fad395ff55ffa937bd813ff91c2060a80&quot; title=&quot;メンタル不調者が出た場合の鉄則（メンタル不調者を出さないためにも重要） - 仕事の道楽化&quot; class=&quot;embed-card embed-blogcard&quot; scrolling=&quot;no&quot; frameborder=&quot;0&quot; style=&quot;display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;&quot;&gt;&lt;/iframe&gt;</html>
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  <published>2020-11-24 18:02:08</published>
  <title>メンタル不調者が出た場合の鉄則（メンタル不調者を出さないためにも重要）</title>
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