baymax3300 https://blog.hatena.ne.jp/baymax3300/ Worries.com https://worklife-carrer.hatenablog.com/ コミュニケーション・人間関係 仕事 はじめに 「この人とは何をしても合わない」という感覚は、本人の努力不足や未熟さを示すものなのだろうか。 職場での対人摩擦は、よく「個人の感情管理の問題」として個人に帰されがちだ。しかし実態はそれほど単純ではない。厚生労働省「令和5年労働安全衛生調査（実態調査）」によれば、仕事や職業生活に強いストレスを感じている労働者は82.7%に上り、前年から引き続き上昇傾向にある。また民間調査では、従業員が離職を決断する理由として「人間関係」が最も多く挙げられており、2024年の転職市場調査でも転職理由の2位（22.7%）に「人間関係が悪い・うまくいかない」が入っている。 これだけ多くの人が同じ問題を抱えて… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fworklife-carrer.hatenablog.com%2Fentry%2F2023%2F02%2F03%2F213125" title="職場の相性が悪い同僚への対処法：感情・距離・コミュニケーションを整える10のアプローチ - Worries.com" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2023-02-03 21:31:25 rich https://worklife-carrer.hatenablog.com/entry/2023/02/03/213125 1.0 100%