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  <author_name>baymax3300</author_name>
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  <blog_title>Worries.com</blog_title>
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    <anon>コミュニケーション・人間関係</anon>
    <anon>心理学・脳科学</anon>
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  <description>はじめに 報告したのに「で、結論は？」と聞き返される。丁寧に説明したはずなのに、部下が全く違う解釈で戻ってくる。会議で発言しても誰も反応しない。 こうした「伝わらない」体験は、特定の個人の問題ではない。HR総研が実施した「社内コミュニケーションに関するアンケート2024」によれば、企業の6割強がコミュニケーションに課題を感じており、「コミュニケーション不足が業務の障害になる」と答えた回答者は9割を超えている。 問題はさらに根深い。ビジネスチャットやビデオ会議が職場に浸透したにもかかわらず、コミュニケーション不全は解消されていない。これが意味するのは、コミュニケーションの問題はツールや制度ではな…</description>
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  <published>2023-02-04 09:32:06</published>
  <title>なぜ職場で話が伝わらないのか？コミュニケーション力を高める10の実践アプローチ</title>
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