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  <author_name>baymax3300</author_name>
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    <anon>キャリア</anon>
    <anon>仕事</anon>
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  <description>はじめに 「もっと頑張れば評価される」と信じて、毎日残業を続けた結果、むしろ評価が下がった。 そんな経験を持つ人は、決して少なくない。厚生労働省の統計によれば、一般労働者（パートタイム除く）の年間総実労働時間は令和6年時点で1,825時間。OECD加盟38ヵ国中、日本の時間当たり労働生産性は27位という現実がある。長く働くほど生産性が落ちているにもかかわらず、職場の評価基準は依然として「労働時間の長さ」に引きずられている側面がある。 問題は、あなたの努力の量ではない。努力が「見えない形」でしか積み上がっていないこと、そして評価制度そのものが機能不全に陥っていること、この2つが絡み合った構造的な…</description>
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  <published>2023-02-05 21:17:45</published>
  <title>仕事で評価されない本当の原因と、長時間労働の悪循環を断ち切る実践法</title>
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