baymax3300 https://blog.hatena.ne.jp/baymax3300/ Worries.com https://worklife-carrer.hatenablog.com/ マネジメント・組織運営 仕事 はじめに 「リーダーになったら、自信を持って堂々と振る舞え」 そんなアドバイスを真に受けた新人リーダーが、チームの信頼を失うケースは珍しくない。ALL DIFFERENT株式会社が2024年に実施した管理職意識調査によれば、管理職の97.3%が何かしらの悩みを抱えており、新任管理職が最も苦しんでいるのは「自身の判断力への不安」だという。 ところが、見逃されがちな問題がある。新人リーダーが直面する困難の多くは、個人の性格や能力の問題ではなく、「プレイヤーからマネージャーへの役割転換」という構造的な課題から生まれている。約77%の社員が「管理職になりたくない」と回答するほど、現代の管理職ポジション… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fworklife-carrer.hatenablog.com%2Fentry%2F2024%2F10%2F13%2F084712" title="新人リーダーが陥る10の失敗パターンと、チームを動かすための実践的対処法 - Worries.com" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2024-10-13 08:47:12 rich https://worklife-carrer.hatenablog.com/entry/2024/10/13/084712 1.0 100%