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  <author_name>as-daigaku23</author_name>
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  <blog_title>大学アドミニストレーターを目指す大学関係者のブログ</blog_title>
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    <anon>雑感</anon>
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  <description>仕事をする上で問題になりやすい・炎上しやすい原因の一つとして、調整がきちんと出来ていないという事があります。 自分の仕事の基本はルーチンワークだから調整業務なんてないと思う人もいるかもしれません。ただルーチンワークであっても、何かしら問題やイレギュラーな事が起こる、あるいは方針が変わり何かが一新される場合は、調整業務はついてまわります。 同じ組織で同じ目的を持っていても、人が多数いる組織で働く以上は利害関係や考えや背景が違う人がいますので、事前の調整は欠かすことが出来ません。特に同じ社内（私は大学が職場なので学内）であっても、他部門との調整は非常に難しい事が多々あります。 調整は簡単なのか 調…</description>
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  <published>2019-06-25 18:00:00</published>
  <title>調整業務の難しさと内容について</title>
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