emandai34 https://blog.hatena.ne.jp/emandai34/ 半蔵門御散歩雑談/ODR Pickups https://www.odr-room.net/ 【半蔵門ビジネス雑談】 育てる【半蔵門ビジネス雑談】20210913 訪問リハビリをお願いしている民間の訪問看護ステーションからやってくる理学療法士は概ね若い。大きな病院から転職してきたという２人の男性が同じような質問をしてきた。 「万代さんから見て、出世する人はどういうタイプの人か？」 もう一人は、 「（組織の）上に行くためには何が重要なのか？」 という問いだった。さて。。。 ＊ ＊ ＊ 会社員として組織に入ると、部下を育てるというのが重要な仕事となる。１〜２年目は大抵が育ててもらう立場だ。やがて後輩ができて、数年たつと部下ができる。後輩には日常的な仕事をどちらかというと個人的に教えるが、部下となると計画的に戦略的… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fwww.odr-room.net%2Fentry%2F2021%2F09%2F13%2F080000" title="育てる - 半蔵門御散歩雑談/ODR Pickups" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/e/emandai34/20210903/20210903001123.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2021-09-13 08:00:00 rich https://www.odr-room.net/entry/2021/09/13/080000 1.0 100%