assertion1005 https://blog.hatena.ne.jp/assertion1005/ オフィス今岡 https://www.office-imaoka.com/ 法改正 労務管理・働き方 60歳からの働き方・・・どのような働き方をしたいですか？ 平成25年4月1日、改正「高年齢雇用安定法」が施行されます。 今までは 1.定年の引き上げ 2.継続雇用制度の導入 3.定年の定めの廃止 3つの「高年齢雇用確保措置」のいずれかを講じなければならない、とされていました。 多くの企業が2の継続雇用制度のひとつである「再雇用制度」を採用していました。 これまでの「再雇用制度」は、企業が一定の基準を定め、この基準に適合した労働者だけを再雇用することができましたが、平成25年4月1日からは継続雇用の対象となる労働者が希望すれば全員を再雇用しなければならないことになりました。 これは、年金を受け取… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fwww.office-imaoka.com%2Fentry%2F303969738.html" title="平成25年4月1日改正「高年齢雇用安定法」で、60歳からの働き方を考える～ - オフィス今岡" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/a/assertion1005/20121125/20121125153448.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2012-11-26 21:56:23 rich https://www.office-imaoka.com/entry/303969738.html 1.0 100%