knd37998 https://blog.hatena.ne.jp/knd37998/ マネジュク・部下の育て方が分かるブログ https://www.ryu-na.com/ 部下の育て方-部下の育成方法 新入社員や部下が完璧主義だと、実は育てるのが大変です。 完璧主義は能力が高く、仕事が正確で期日には間に合うし、部下としては申し分ない。と思うかもしれませんが、育て方を間違うとあっさり壊れたり、辞めてしまう確率が高いです。 なぜかというと 完璧主義な部下は目標が高すぎる 完璧にできない自分にイラついてしまう 完璧主義だからこそ、仕事で満足する事が難しい 完璧主義な部下はスグ自分を否定してしまうクセを持っているので、ちょっとした言葉の選択ミスがうつ病に繋がる可能性があります。 なので完璧主義な部下はマジで育てるのが難しいです。 ですが、これから言う事に気を付けながら育てれば、超強力な人材になって活… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fwww.ryu-na.com%2Fentry%2Fhowto-raise_1" title="完璧主義な部下を育てる3つのポイント【新入社員の育て方シリーズ】 - マネジュク・部下の育て方が分かるブログ" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/k/knd37998/20200403/20200403124939.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2022-06-24 07:26:51 rich https://www.ryu-na.com/entry/howto-raise_1 1.0 100%