financial-tax https://blog.hatena.ne.jp/financial-tax/ 資格ライフ.COM　 https://www.sikakulife.com/ ビジネス・財務サポート 現状分析が終わったら、いよいよ経営承継の計画を作ることになります。 経営承継計画は経営計画の一部ですので、事業承継のみを考えるのではなく、経営全体の将来像とリンクさせて考える必要があります。 経営には羅針盤が必要といわれますが、その羅針盤が経営計画書となります。 経営計画書には、１０年程度の計画となる長期経営計画、３～５年の計画となる中期経営計画、１年の計画短期利益計画のような種類があります。 経営承継は短時間で結果を出すものではなく、ある程度の期間、最低でも３年以上の時間をかけてじっくりと行うものですので、中期または長期の計画といえるでしょう。 そして、現経営者や後継予定者がそれぞれ独自に作… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fwww.sikakulife.com%2Fentry%2F2011%2F05%2F28%2F112646" title="経営承継計画をつくる - 資格ライフ.COM　" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> Hatena Blog https://hatena.blog 2011-05-28 11:26:46 rich https://www.sikakulife.com/entry/2011/05/28/112646 1.0 100%