softbank_news https://blog.hatena.ne.jp/softbank_news/ ITをもっと身近に。ソフトバンクニュース https://www.softbank.jp/sbnews/ ソフトバンクのこと 働き方 _RECENT _介護・育児支援 「ダイバーシティ」は人材活用だけでなく、出産や育児・介護などそれぞれのライフステージやライフスタイルに合わせた「多様な働き方」を推進する、という側面も持ち合わせています。 ソフトバンクの取り組みについて、引き続き人事部の担当者お2人にインタビューしてみました！ 田口さんはまもなく育休に入られるそうですね。“保活”という言葉が流行るなど、近年どの企業でも育児支援や女性の復職について、関心が高まっているようですが、ソフトバンクならではの支援策はありますか？ 田口：ユニークといえば、育休中に赤ちゃんを連れて参加するオリエンテーションがあることでしょうか。5年前の第一子出産時にはこのような制度はまだな… 190 <iframe src="https://hatenablog-parts.com/embed?url=https%3A%2F%2Fwww.softbank.jp%2Fsbnews%2Fentry%2F20161025_02" title="“ライフステージに合ったサポートを” 誰もが自分らしく働き、活躍できる企業とは？（後編） - ITをもっと身近に。ソフトバンクニュース" class="embed-card embed-blogcard" scrolling="no" frameborder="0" style="display: block; width: 100%; height: 190px; max-width: 500px; margin: 10px 0px;"></iframe> https://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/s/sbn_03/20161025/20161025165045.jpg Hatena Blog https://hatena.blog 2016-10-25 17:00:00 rich https://www.softbank.jp/sbnews/entry/20161025_02 1.0 100%